f Sandrybrdy.pl | Lokalna Grupa Działania

Rozwijanie działalności gospodarczych

DATA PUBLIKACJI: 13.08.2024 r.

Poniżej zamieszczamy informacje o najważniejszych zasadach ubiegania się o wsparcie, które wynikają z zapisów Lokalnej Strategii Rozwoju na lata 2023-2027 dla obszaru objętego działalnością LGD Sandry Brdy oraz Wytycznej szczegółowej w zakresie przyznawania i wypłaty pomocy finansowej w ramach PS WPR na lata 2023-2027 dla interwencji I.13.1. LEADER/Rozwój Lokalny Kierowany przez Społeczność (RLKS) – komponent Wdrażanie LSR.

P.3.2.2. Wsparcie przedsiębiorstw w rozwoju usług.

 

Materiał finansowany/dofinansowany ze środków UE w ramach Planu Strategicznego dla Wspólnej Polityki Rolnej na lata 2023-2027. Materiał opracowany przez Stowarzyszenie Lokalna Grupa Działania Sandry Brdy. Instytucja Zarządzająca Planem Strategicznym dla Wspólnej Polityki Rolnej na lata 2023- 2027 – Minister Rolnictwa i Rozwoju Wsi.

Człowiek i biosfera – odcinek 1

Materiał video został zrealizowany przez LGD Sandry Brdy w ramach realizacji projektu współpracy pn.: „Człowiek i przyroda w Rezerwacie Biosfery Bory Tucholskie”

Czym jest Rezerwat Biosfery Unesco Bory Tucholskie? Po co powstał? Kto go stworzył? Jakie funkcje pełni w naszym życiu? I co stanowi o jego wyjątkowości? Tego wszystkiego dowiesz się z podcastów „Człowiek i Biosfera”

Człowiek i Biosfera. Podcasty o Rezerwacie Biosfery UNESCO Bory Tucholskie

 

 

Na co dzień może tego nie dostrzegamy, a być może nawet nie zdajemy sobie sprawy, ale mieszkamy w wyjątkowym miejscu, na terenie największego polskiego rezerwatu biosfery. Od 14 lat na obszarze województwa pomorskiego i kujawsko-pomorskiego funkcjonuje Rezerwat Biosfery Bory Tucholskie. Takie rezerwaty powstają w ramach programu UNESCO „Człowiek i biosfera” (Man and the Biosphere – MAB). Jego celem jest tworzenie i propagowanie prawidłowych relacji pomiędzy ludźmi a środowiskiem naturalnym.  

 

Jak doszło do powołania Rezerwatu Biosfery Bory Tucholskie ? Co stanowi o jego wyjątkowości? Jakie funkcje pełni w naszym życiu? I jaka czeka go przyszłość? Między innymi o tym mówimy w podcastach przygotowanych wspólnie ze Stowarzyszeniem Lokalna Grupa Działania Sandry Brdy. 

CZŁOWIEK I BIOSFERA – ODCINEK 1. 

Gośćmi pierwszego odcinka podcastu „Człowiek i Biosfera” są prof. dr hab. Andrzej Nienartowicz – były kierownik Katedry Geobotaniki, Planowania Krajobrazu Uniwersytetu Mikołaja Kopernika w Toruniu, dr inż. Artur Kowalski – Nadleśniczy Nadleśnictwa Przymuszewo, Jan Gliszczyński – były wiceburmistrz Czerska. 

 

Człowiek i Biosfera. Podcasty o Rezerwacie Biosfery UNESCO "Bory Tucholskie"

Jan Gliszczyński, Artur Kowalski, Grażyna Wera-Malatyńska, Andrzej Nienartowicz

Z tego podcastu dowiesz się:

  • kiedy powstał Rezerwat Biosfery Bory Tucholskie? 
  • w jakim celu?
  • jak wyglądała droga do powstania Rezerwatu Biosfery Bory Tucholskie?
  • czy udało się zachować równowagę między człowiekiem, a środowiskiem?
  • co stanowi o wyjątkowości RBBT? 

Zobacz odcinek 1. podcastu „Człowiek i Biosfera”

Biuro LGD nieczynne

Informujemy, że dnia 16 sierpnia 2024 r. biuro LGD będzie nieczynne. Przepraszamy za utrudnienia.

Wsparcie mieszkańców w podejmowaniu działalności gospodarczej

DATA PUBLIKACJI 05.08.2024 r.

Poniżej zamieszczamy informacje o najważniejszych zasadach ubiegania się o wsparcie, które wynikają z zapisów Lokalnej Strategii Rozwoju na lata 2023-2027 dla obszaru objętego działalnością LGD Sandry Brdy:

P.3.2.1. Wsparcie mieszkańców w podejmowaniu działalności gospodarczej – konkurs planowany jest w 2025 r.

 

Materiał finansowany/dofinansowany ze środków UE w ramach Planu Strategicznego dla Wspólnej Polityki Rolnej na lata 2023-2027. Materiał opracowany przez Stowarzyszenie Lokalna Grupa Działania Sandry Brdy. Instytucja Zarządzająca Planem Strategicznym dla Wspólnej Polityki Rolnej na lata 2023- 2027 – Minister Rolnictwa i Rozwoju Wsi.

Nabór na stanowisko pracy

 

Data publikacji 01.10.2024 r.

W wyniku przeprowadzonej rekrutacji stanowisko obejmie:
Pan Tomasz Stoltmann, zam. Sikorz.

Treść ogłoszenia o naborze:
Data publikacji 30.07.2024 r.

Zarząd Stowarzyszenia ogłasza nabór na stanowisko Dyrektora Biura Stowarzyszenia. Dokumenty konkursowe (CV, list motywacyjny, dokumenty potwierdzające spełnianie wymagań – kopie potwierdzone za zgodność z oryginałem) należy składać w biurze LGD do dnia 30.08.2024 r. Od dnia 01.09.2024 r. z wybranymi kandydatami zostaną przeprowadzone rozmowy kwalifikacyjne.

Opis stanowiska pracy:

STANOWISKO: DYREKTOR BIURA
BEZPOŚREDNI PRZEŁOŻONY: Prezes Zarządu
ZAKRES ZADAŃ I ODPOWIEDZIALNOŚCI:

Inicjowanie i koordynacja zadań realizowanych przez Biuro Stowarzyszenia w ramach wdrażania Lokalnej Strategii Rozwoju oraz w ramach innych programów, których beneficjentem będzie Stowarzyszenie;

Planowanie działalności biura, w szczególności przygotowanie rocznych planów pracy i budżetu, kierowanie pracą biura w celu realizacji założonych zadań i planów dotyczących doradztwa, realizacji projektów własnych i projektów współpracy, funkcjonowania i aktywizacji, zarządzanie personelem biura, nadzór nad realizacją zadań zleconych wykonawcom zewnętrznym, składanie sprawozdań z działalności biura i stanu realizacji zadań, nadzorowanie wykonywania zadań biura wynikających z uchwał Walnego Zebrania, Zarządu i Rady  Stowarzyszenia.

ODPOWIEDZIALNOŚĆ: merytoryczna, za funkcjonowanie biura, formalna, administracyjna, z powierzone wyposażenie stanowiska pracy, za powierzoną dokumentację.

ZAKRES UPRAWNIEŃ: Bieżąca koordynacji działań biura, bezpośrednia realizacja zadań zleconych przez Prezesa LGD.

UDZIELONE STAŁE PEŁNOMOCNICTWA:
Współpraca: Wewnętrzne: zatrudniona kadra, księgowość.
Zewnętrzne: Urząd Marszałkowski Województwa Pomorskiego, jst. z obszaru działania LGD, członkowie i partnerzy LGD, mieszkańcy obszaru LGD.

WYMAGANE KWALIFIKACJE:

Pożądane: wykształcenie wyższe, doświadczenie (3 lata) na kierowniczym stanowisku pracy, ew. samodzielnym stanowisku pracy, kursy i szkolenia z zakresu rozwoju obszarów wiejskich, programu Leader, doświadczenie w realizacji projektów finansowanych z funduszy zewnętrznych, znajomości jednego języka obcego używanego powszechnie na terenie UE.
Konieczne: umiejętność samoorganizacji, zdolność myślenia analitycznego i projektowego, umiejętność kierowania zespołem i koordynacji złożonych zadań, obsługa urządzeń biurowych,  obsługa pakietów programów biurowych (edytor tekstów, arkusze kalkulacyjne), bardzo dobra znajomość zagadnień  związanych Lokalną Grupą Działania Sandry Brdy, Lokalną Strategią Rozwoju, PROW 2014 –  2020.

Dodatkowe: odporność na stres, umiejętność organizacji pracy, wysoka kultura osobista.
WYMIAR CZASU PRACY: tydzień pracy od poniedziałku do piątku, w zależności od zakresu bieżących zadań nienormowany czas  pracy.

WYPOSAŻENIE STANOWISKA PRACY: podstawowy sprzęt biurowy, podstawowe meble, służbowy telefon komórkowy.

Light